ASN Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) mengikuti assessment test di lingkungan Kementerian PANRB, Rabu (22/06).
JAKARTA – Sebanyak 170 Aparatur Sipil Negara (ASN) Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB), mengikuti assessment test untuk Percepatan Penataan ASN di Lingkungan Kementerian PANRB, Rabu (22/06). Tes ini bertujuan untuk mengetahui kompetensi pegawai yang digunakan untuk pemetaan pegawai.
Kementerian PANRB ditunjuk menjadi role model dalam Percepatan Penataan ASN, selain Kementerian Kelautan dan Perikanan (KKP). Oleh karena itu, Kementerian PANRB harus melakukan pemetaan pegawai.
Kepala Biro Sumber Daya Manusia dan Umum T. Eddy Syah Putra mengatakan, dengan adanya pemetaan ini akan membuat pegawai menjadi lebih baik, dan memacu untuk kedepannya. “Ada tantangan yang harus kita hadapi di masa mendatang, hal ini dilakukan untuk kebaikan bersama,” ujar Eddy.
Peserta tes terdiri dari seluruh pegawai Kementerian PANRB yang memiliki jabatan fungsional umum. Waktu ujian berlangsung selama empat jam, dimulai pukul 09.00-13.00. Soal-soal yang diujikan meliputi psikotes, teknologi informasi, bahasa inggris, sikap, dan pelayanan.
Nampaknya, dengan diselenggarakan tes ini ada beberapa pegawai yang tegang dan resah karena mendengar isu yang selama in berkembang tentag Percepatan Penataan ASN. “Ikuti saja apa adanya. Jangan tegang ini untuk mencoba pemetaan yang lebih baik,” tambah Eddy. (twi/HUMAS MENPANRB)
